prvý
Smieť 2024
konflikt S vašim šéfom môžete vyvodiť z rôznych typov situácií, ako napríklad skutočnosť, že na pracovisku nie je žiadna zrozumiteľnosť, alebo že na niektoré témy nemáte rovnaké nápady, avšak vedieť, ako s ňou zvládnuť problémy, môže zamestnanosť .
Pre odborníkov z odborníkov z Univerzita v Texase Vedieť, ako riešiť problémy so šéfom, môžete definovať, do akej miery môžete účinne prispieť k organizácii vo všeobecnosti.
Rozhnevaniu hlava v kancelárii sú neprekonateľnou témou, z tohto dôvodu v nasledujúcom videu Deya Cano vám povie, čo by ste mali urobiť, keď sa to stane. Dýchať!
Z jeho strany Manuel Pimentel , expert v otázkach rokovania a prezident Španielska asociácia poradenských firiem (AEC) , zabezpečuje, že a konflikt Môžete ho vyriešiť vo svoj prospech, pokiaľ viete, ako to urobiť. A zdieľajte niekoľko tipov, ako to dosiahnuť.
1. Problém dobre položte. Uistite sa, že sa s tebou baví príčiny a stratených účinkov.
2. Analyzujte prvky konfliktu. Musíte nájsť faktory výbušný , poznať prvky, ktoré to robia a čo je možné náraz .
3. Premýšľajte o riešeniach. Šéfovia tento bod oceňujú. Vizualizujte rôzne alternatívy pre vyriešiť problém, aby ste znížili škody a získali body z hľadiska bytia propositivo .
4. Vypracujte akčný plán. Ak máte možnosť, určuje dátumy a časy, ak je to možné riešenie plechovka beh .
konflikt je často "odrazovým mostíkom", v ktorom musíte vystúpiť pracovnej oblasti a osobné, alebo čo vám necháva bez práce a budúcich odporúčaní, hovorí Pimentel. Uistite sa, že je prvý.