Ste

Pojem "Nini" bol vytvorený tak, aby opisoval fenomén a generáciu mladých ľudí, ktorí sa na celosvetovej úrovni stali sociálnym problémom, pretože neštudovali ani nepracovali; tento pojem sa však teraz môže opäť použiť v profesionálnej oblasti.

"Office Nini" je taká, ktorá nemá snahy o prekonanie práce, ani efektívne nevykonáva svoju prácu, stáva sa prvkom, ktorý nie je pre spoločnosť príliš produktívny a priemerný pre svoje prostredie: kolegovia a priatelia.

Polovičné odhodlanie, osamelosť a slabý výkon sú niektoré z čŕt tých, ktorí si vyberajú komfort miesto výzvy. "Už je to šesť hodín a keďže je to môj čas odchodu, ja už nepracujem o sekundu viac." "Nebolo to to, čo šéf chcel, ale nabudúce to robí," robia tieto frázy dobre známe?

"Úrad Ninis" sa dá nájsť kdekoľvek, dokonca aj vy môžete byť jedným; Ale ako to vedieť? GetQoralHealth Poskytuje vám niektoré funkcie:

1. Keď vie, že robí svoju prácu zle a nerobí nič, čo by sa zmenilo. Nezaujíma sa o zlepšenie. Nemá žiadny postoj alebo pozíciu na pozíciu.

2. Je to priemerné v podnikaní. Zostáva mimo dosahu výsledkov, ktoré dosahujú očakávania spoločnosti. "To nie je o tom hovoriť, je to niečo, čo sa deje vo všetkých spoločnostiach a je tolerované," hovorí. Francisco Quintal Velasco, generálny riaditeľ mexickej poradenskej spoločnosti Paradigmshift.

3. Nemá žiadne túžby. Nesnaží sa podporovať pozíciu alebo plat, uprednostňuje pohodlie.

Priemerná práca alebo kancelária "Nini" za to, že má za to cenu za spoločnosť, má pre tú istú prácu, pretože je zbavená príležitostí na zlepšenie a osobné naplnenie. Takže, čo chcete byť, "Nini" alebo profesionál?